Locuri de munca · 1 min lectură
Pentru tineri: o oportunitate de job si una de calatorie

Grupul MOL lanseaza o noua editie a programului de recrutare „Growww” destinat tinerilor absolventi. Astfel, in cadrul companiei sunt disponibile 2 joburi in retail si 2 in vanzari. Cei selectati vor fi angajati pe perioada de un an de zile, urmand ca ulterior, in functie de evaluari, acestia sa ramana sau nu in companie.
Jobul este deschis celor care nu au foarte mare experienta in munca (maxim 2 ani), iar candidatii trebuie sa aiba studii in inginerie sau economie. Pentru posturile din Romania se poate trimite CV-ul la adresa de mail resurseumane@molromania.ro. Termenul limita este 16 mai 2011. Programul oferit de MOL este unul de tip Management Trainee oferit de alte companii, programe despre care am mai scris.
Pentru mai multe detalii si pentru a aplica la aceste joburi click aici.
Cei care doresc sa calatoreasca la Londra au acum posibilitatea de a o face gratuit. Mai mult…se poate vizita si Parcul Olimpic 2012. Pe scurt povestea este urmatoarea: Ambasada Marii Britanii a lansat un concurs in Romania pentru cei pasionati de arhitectura. Tema este: regenerarea urbana a zonei Stadionului Lia Manoliu. Participantii trebuie sa vina cu idei concrete care, daca ar fi puse in practica, ar urma sa regenereze zona stadionului, indiferent de anotimp si evenimentele sportive planificate. Inscrierile se fac doar pana maine (1 martie), insa proiectele se depun pana pe 15 martie 2011.

Despre autor
Răzvan Pascu
Răzvan Pascu este antreprenor, specialist în turism și fondatorul NOZOMI Travel Society. Are aproape două decenii de experiență în turismul premium și de peste 11 ani călătorește alături de grupuri de turiști, însoțind personal peste 8.000 de călători. Este implicat și în consultanța și promovarea apartamentelor premium din Dubai. Pe RăzvanPascu.ro scrie despre călătorii, business și proiectele sale antreprenoriale. În 2026 a primit Premiul pentru Turism la Business Influencers Awards, IMM România.
Despre mine